公司要闻
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“十五年再出发”系列——最运检·远方
伴随电力体制改革步伐，火电“上大压小”人员分流，皖能人背井离乡、远赴越南广宁谋生存，首次海外承接电厂运维项目。从越南广宁起笔，2010年6月18日，皖能运检公司应运而生，依托皖能集团深厚的电力专业人才优势，打造一流电力运维综合服务商。 越南广宁这一走，就是八年，期间潘家敏、陈绘春、马国红三任项目经理和150余名项目职工矢志接续奋斗，皖能运检人积累了宝贵的海外项目经验。时至今日，皖能运检已在土耳其、印尼、巴西、古巴等17个国家成功开辟了电力运维项目。在土耳其项目，实现了连续七个“百日无非停”的佳绩；在印尼芝拉扎项目，坚守十余年保障电厂稳定运行；在塔吉克斯坦项目，他们穿越七千公里抵达为2号电厂“急诊把脉”，在“一带一路”上留下了无数个美丽传说，结下了美好的国际友谊，擦亮了闪耀的“皖能”名片。 15年回眸，皖能运检从“远方”而来，奔向更远的星辰大海。每一次跨越，都是对未知的勇敢探索；每一次成功，都是皖能运检品质的有力证明。
2025-05-09
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公司传达学习集团公司“两会”精神
5月6日上午，皖能运检股份公司召开会议传达学习集团公司第三届第一次职工代表大会、工会会员代表大会精神。公司党委副书记、总经理叶茂主持会议，公司领导班子成员、各单位负责人参会。 会议传达学习了集团公司《凝聚职工力量 赓续皖能精神在中国式现代化进程中谱写高质量发展新篇章》和《敬业奉献 奋勇争先 团结动员广大职工为谱写皖能高质量发展新篇章而努力奋斗》报告精神。会议指出，集团公司第三届第一次职工代表大会、工会会员代表大会立足“十四五”、展望“十五五”，是一次总结经验、继往开来的重要会议，报告传递的精神对运检公司转型发展和加强工会建设指明了方向，指引公司干部职工提振信心、加压奋进。 会议要求，一要以上率下、加强学习，公司全体党员干部要带头深入学习领会，把思想统一到集团公司“两会”精神上来，引导全体干部职工牢牢把握会议主旨内容、各项要点以及工作要求。二要凝心聚力、指导工作，要将集团公司“两会”精神与运检公司实际工作相结合，紧密结合自身实际谋划“十五五”发展目标和发展路径，为集团公司高质量发展贡献运检力量。三要全心全意、服务职工，多渠道开展基层职工服务工作，关心关怀关注偏远艰苦地区项目部职工，以实际行动努力提高公司职工的幸福感。（李云枫）
2025-05-07
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公司召开财务专题会议 探寻财务转型发展新路径
为深入贯彻落实公司“转作风、强规范、抓落实、促发展”作风建设提升年专项行动部署，4月25日，公司党委委员、财务总监李婷婷主持召开专题学习会，公司及子公司财务人员参会。 会上，与会人员共同学习了公司作风建设提升年专项行动有关文件精神，并深入研讨了在财务共享模式下，子公司财务高质量发展新路径。 会议强调，全体财务人员要深刻领会“转作风、强规范、抓落实、促发展”的内涵要求，以“严、细、实”的工作标准，强化制度执行、优化服务效能、严守财经纪律，切实将作风建设成果转化为推动财务工作提质增效的实际行动。 会议要求，在财务共享模式改革下，公司财务管理部门要主动打破业务与财务的壁垒，强化业财协同，深度融入市场经营各环节；要强化风险防控，加强对财务风险的动态监测与预警，筑牢合规管理防线；要通过开展多元化的培训与学习活动，强化人才梯队建设，培育复合型财务团队，为公司高质量发展提供坚实财务支撑。（孙宁）
2025-04-28
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公司团委开展“青春倡廉 筑梦同行”主题团日活动
为纪念五四运动106周年，结合皖能运检股份公司“转作风、强规范、抓落实、促发展”作风建设提升年专项行动相关要求，4月24日，皖能运检股份公司团委组织在肥团员青年开展“青春倡廉 筑梦同行”主题团日活动。该活动以专题辅导课及现场沉浸式教育相结合，在青年团员中掀起了一场涤荡心灵的“青廉行动”。 为深化理论学习，该活动邀请公司纪委副书记为团员青年讲授专题团课，围绕“青年职工 当守清廉”这一主题，结合新时代作风建设的新内涵新要求，从警钟长鸣、严格自律、学会敬畏、守住底线等方面，引导青年团员系好职业生涯的“第一粒扣子”，为建设廉洁企业打下坚实基础。 在桐城六尺巷廉政教育基地，团员青年们沿着习近平总书记的足迹走进了六尺巷内，驻足“礼让”和“懿德流芳”石牌坊前，了解“六尺巷”的历史渊源，学习中华民族“谦和礼让、知进退、和为贵”的古老智慧。在廉洁文化陈列馆，参观“华夏千秋说廉史”“党史百年塑廉身”“桐城历代有廉风”等展厅，回顾中国共产党党风廉政建设和反腐败斗争的历史进程，深刻领会全面从严治党的重大意义；在安徽中国桐城文化博物馆，深入学习桐城崇文重教的优良传统、奖掖后学的育人精神和廉洁礼让的良好家风。 此次活动将学习优秀传统文化与现代廉洁理念深度融合，让团员青年们在学习中筑牢思想根基、在历史回响中强化使命担当。下一步，公司团委将继续坚持党管青年原则，推动廉洁的种子深深植根于团员青年心灵深处，为公司高质量发展贡献青春力量。（马登辉）
2025-04-27
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公司召开一季度党群工作例会暨深入贯彻中央八项规定精神学习教育推进会
4月23日，公司召开一季度党群工作例会暨深入贯彻中央八项规定精神学习教育推进会，公司党委副书记杨国生出席会议并讲话，公司相关职能部门负责人、各党支部书记和党务管理员参加会议。 会议集中学习传达了深入贯彻中央八项规定精神学习教育有关上级文件，引导参会人员进一步增强纪律意识和规矩意识。公司深入贯彻中央八项规定精神学习教育工作专班报告了工作推进情况。 会上，各党支部汇报了一季度党建工作成效和下一季度工作计划，公司党群工作部、工会、群团、纪委纪检室总结部署阶段性重点工作。 会议强调，要紧紧围绕强化基层基础、加强作风建设、促进党业融合三个方面精准发力，全面提升党建工作质量。一是深化学习教育，筑牢思想防线。要强化政治自觉，通过集中学习、案例警示、专题研讨等形式，推动理论学习入脑入心；要严明纪律规矩，严格执行中央八项规定及其实施细则精神，严格按照公司规章制度办事，坚决整治“四风”问题；要坚持为民导向，深化“我为群众办实事”实践活动，切实解决职工急难愁盼问题。二是规范主题党日活动，打造标杆党支部。要围绕中心工作发挥战斗堡垒作用，以打造标杆党支部为抓手，以主题党日活动为载体，每月聚焦一个主题，“小切口”破题，以严肃规范的党内政治生活，引领提升基层“安全生产、作风建设、文化感召”等工作，提升凝聚力、战斗力。要强化示范引领，通过经验共享实现“一标杆带一片”的辐射效应。三是深化党建与业务融合，赋能高质量发展。坚持党建引领，紧扣公司“135”战略实施，推行“党建+项目”融合模式，在重点项目、抢险攻关等关键领域、关键环节成立党员突击队、设立党员先锋岗，推动基层党组织成为攻坚克难的“红色堡垒”，以业务实绩检验党建成效，切实将党的政治优势转化为公司高质量发展动能。（王思绮）
2025-04-27
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