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临泉环保项目部开展防汛应急演练
为了进一步增强项目部员工的防汛意识，提高项目部应对安全生产事故和突发性时间的能力，2021年04月15日皖能运检公司临泉环保项目部组织人员参加了业主单位开展的防汛应急演练。 此次演练模拟受雨水天气影响，泉河河道水位上涨，渗滤液站配电室电缆沟封堵因长时间被水浸泡导致封堵破损，出现倒灌水现象；在演习总指挥宣布演习开始，临泉环保项目部接到险情通知后，迅速安排人员进行应急抢险，抢险员工兵分三路，第一组运输防汛物资，第二组迅速到现场查看现场险情，第三组迅速开始潜水泵接线抽水，经过对电缆沟倒灌水进行外排、电缆沟用防汛沙袋封堵，电缆沟水位持续下降，险情得以控制，本次演习圆满结束。 此次防汛应急演练大大增强了项目部人员对防汛应急工作的熟练程度，提高了防汛应急处理能力。（陈雷）
2021-04-22
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宿州环保项目部受到业主方表扬
皖能运检公司宿州环保项目部机务班组在进行1号炉水平烟道1号灰斗积灰清理工作中发现灰斗中有湿灰出现，经查看为1号炉省煤器管道破裂、过热器管道出现漏点。得到消息后，项目部立即组织人员进行赴现场抢修，历时21小时，漏点顺利消除。 事后，业主方对皖能运检公司临泉环保项目部的工作表现予以表扬，及时发现并处理设备故障，有效避免机组因管道泄漏而非正常停运。（贡平原）
2021-04-22
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检修事业部负责人赴龙泉山环保项目部检查指导
4月20 日下午，检修事业部党支部书记、总经理潘家敏来到合肥龙泉山环保项目部检查指导工作，部门相关人员陪同。 潘家敏一行首先来到项目部临时办公处，实地考察了项目部自筹备以来的各项工作，翻阅了现有资料台账，包括各类物资、工器具储备情况，人员安全教育、技能培训情况等。然后听取项目经理对目前各项工作开展的详细汇报，以及下一步的工作计划。 潘家敏在肯定项目部前期工作的同时，提出以下要求。一要做好青年员工的技能培训工作；二要做好安全、环保管理工作；三要加强项目部党风廉政建设，营造风清气正的政治生态。面对即将启动点火的#2机组，项目部人员要齐心协力，做好维护工作，打响第一仗，将龙泉山环保项目部打造成维护精品项目。 最后，潘家敏一行拜访了业主方领导，双方就下一步工作合作进行了交流。（柏平）
2021-04-21
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检修事业部团支部积极开展党史学习教育
近日，检修事业部团支部按照公司团委关于党史学习工作的部署要求，在肥东龙泉山、滁州、定远环保项目部积极开展“学党史、强信念、跟党走”“学党史、访实情-我为青年办实事”等系列学习教育活动。 活动中，团支部书记带领支部团员青年集中学习了习近平总书记《论中国共产党历史》，看党史教育片《伟大长征为何会取得胜利》。并通过深入班组，现场感受青年员工工作生活环境，听取他们的意见建议，在相互交流中与青年员工们建立“心连心”。 通过此次党史学习教育系列活动，检修事业部的青年团员们不仅对我国国情、党情有了更加充分的了解，扩展了视野，同时也提高了思想觉悟，更加坚定自己的理想信念。团支部要求，我们的团员青年应当充分发挥共产党员后备军的力量，把推动公司早日上市的职责使命勇担在肩，以优异成绩庆祝建党100周年。（钟亦静）
2021-04-21
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皖能运检新集项目公司加强现场培训促进岗位技能提升
为深化人才培养，进一步提高岗位人员操作技能，持续推动“大培训”人才工程建设，全面提升职工综合素养，新集项目公司不断优化人才培训和岗位技能提升模式，让职工在学中干、在干中学。 单位聚焦专业技术人才、高技能人才、生产实用型人才的培养，坚持以战略规划、综合素质、安全知识、业务技能等为重点分类培训指导，全面提升员工综合素质。一是明确培训职能分工，健全完善培训工作机制，以一二电厂培训为基础，项目公司指导监督，形成培训合力。二是针对新员工开展导师带徒提技能活动，尤其是加强新员工操作技能培养，单位按培训制度规范管理，兑现考核奖惩，督促导师带徒活动切实取得效果。三是强化培训工作全流程管理，按照“谁组织、谁负责”的原则，对月度和年度培训效果进行评价，分析不足、找出差距、逐步提升。四是重视新系统、新工艺、新设备人才技能培养，按照一二电厂改造和新增系统专门开展技术培训交流。五是以实用型人才日常培养为基础，编制与电力行业和单位实际相适应的学习教案，进行理论教学。六是围绕现场作业中的安全风险点和操作难点，实现课堂培训与现场讲解培训的无缝对接和深度融合，切实提升职工专业技术水平。 目前，新集项目公司一二利用产检修时间，积极推进培训工作开展，分集中授课、现场指导交流等方式促进职工专业技术水平提升，助推培训工作高质量开展，为安全生产提供更多高精尖人才。（王珊、刘显红）
2021-04-21
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