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  • 恒发公司党支部认真组织党员和入党积极分子参加党史知识考试 6月10日上午,恒发公司党支部组织党员和入党积极分子参加党史知识考试。公司本部党员在党员活动室集中考试,外地项目上党员采取同时间同试卷独立答卷方式进行。据统计,有16人次参加了党史知识考试,平均成绩达到了98分以上。 为了组织好党员答题,恒发公司党支部提前进行了辅导,将党史知识相关材料发放给党员,要求认真开展学习,同时,督查党员每天参加学习强国平台学习,以考促学,以学应考,全面提升党员理论知识水平。(恒发公司)

    2021-06-11

  • 皖能运检平山项目公司对输煤现场进行大扫除 6月9日,皖能运检平山项目公司组织运行班组人员对输煤现场设备卫生情况进行全面检查,检查结束后,项目公司立即组织各班长召开分析会,对检查出的问题提出整改措施,要求输煤班组要以横向到边,纵向到底,不留死角的原则对输煤现场进行大扫除。 在做好设备安措的前提下,各班长带领班组成员顶着高温酷暑,携带好工器具,对现场设备积粉、积尘进行全面清洁,由于上、卸煤设备转动部位较多,润滑油脂和煤粉的混合导致设备部分区域被油污覆盖,清扫起来困难重重,但大家没有丝毫懈怠,极尽全力保证设备能够见到本色。通过大家的努力,输煤区域现场焕然一新,此次的清扫活动,充分展现了皖能运检平项目公司的员工们不怕苦、不怕累的精神,在迎峰度夏即将到来之际,为保证机组安全稳定的运行提供坚实的基础。(李刚)

    2021-06-11

  • 筑防疫屏障 保职工健康 近期,皖能运检安庆项目部以实际行动鼓励员工积极接种新冠肺炎疫苗,充分利用工作QQ群、微信群普及疫苗接种政策和知识,做好疫苗接种宣传工作,进一步提高员工接种新冠疫苗的意识。本着“应接尽接”的原则,在员工知情、同意、自愿的情况下,力争让符合接种条件的员工积极参与接种工作。同时,多渠道帮助员工提前预约接种,申请安排员工集中接种,让员工少跑腿,少排队。目前,项目部已有54人接种,接种率达95%。 防疫无小事,需要人人行动、人人参与。下一步,安庆项目部将继续做好员工后续疫苗接种工作,为切实做好疫情防控工作,维护员工身体健康和生命安全提供保障。(张昕)

    2021-06-11

  • 皖能运检平山项目公司开展供氢站着火应急事故演练 6月9号,皖能运检平山项目公司组织开展供氢站着火事故演练,并向发电运行部和安环部报备,由安环部指定监护人持特种防爆相机全程指导监督。 演练前消防运行人员先详细讲解了发生火灾时处理的注意事项及干粉灭火器的正确使用步骤,演练模拟#1机组正在补氢,使用1F氢瓶组,#1C氢瓶组备用,巡检人员在巡检供氢站时发现氢气探测仪报警,#1F氢瓶组出口与管道连接处有氢气泄露,并有蓝色火苗,判断有爆炸可能,立刻汇报班长,并拨打厂内119,班长接到巡检人员氢站着火的报告后立即向当班值长及其二期值长和部门专业领导汇报,值长接到汇报后立即通知启动应急预案,对氢站着火点进行应急处理。 通过本次事故应急演练,检验了运行人员应对供氢系统发生泄露着火事故时,整体的应对反应和现场处置能力,提高了职工的事故现场应急处置能力和消防技能,为机组安全生产提供了有力保障。(陈灵磊 马聪)

    2021-06-11

  • 恒发公司强化目标管理实行量化考核 近期,恒发公司根据年度生产经营目标完成情况进行全面梳理,针对时间即将过半完成经营目标尚未过半的严峻形势,狠抓基础管理,将安全生产、市场开发、党建工作、项目执行、后勤管理等各项工作进一步细化,明确工作目标和责任人,实行全过程管理,并与年度个人业绩考核相挂钩,依据考核结果,奖罚分明。 管理是一门艺术。恒发公司通过强化目标管理,实行严格考核,避免了干好干坏一个样的“吃大锅饭”现象,充分调动了广大员工的工作积极性,变工作压力为工作动力,工作作风有了明显改观,各项目部安全基础得到进一步夯实,海南核电等一些新的合作项目正在洽谈。(恒发公司)

    2021-06-10

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