皖能运检华塑项目公司培训工作重在“授人以渔”

9月23日，皖能运检华塑项目公司新进和转岗员工一月一次的技能检测考试如期进行。

皖能运检华塑项目公司为了尽快提高新进和转岗员工的技术水平与操作技能，精心制定培训方案，实行“一月一考”，每月上旬下发培训内容和技术要点，各专业专工适时进行集中授课。培训形式灵活多样，有做技术问答、模拟操作、互相提问、QQ群提问上传学习资料等。

授人以鱼不如授人以渔。项目公司培训工作侧重教会员工利用工作之余掌握学习方法和增强学习意识。建立和完善科学的考评机制，激励“教与学”，提高培训质量。促进新进和转岗员工能够较快达到岗位需要的操作技能和理论水平。（文/图 黄霞）