运检公司纪委开展新任及转岗干部一对一廉洁谈话

“作为财务部门负责人，首先要加强财经纪律方面的学习，严格落实党风廉政建设‘一岗双责’，服务基层，抓好资金管理整改各项工作”。这是12月8日，皖能运检公司党委委员、纪委书记欧阳辉对一名新提拔财务部负责人进行廉洁谈话时提出的要求。

混改工作启动以来，皖能运检公司坚持“凡提必谈”原则，不断探索“关键少数”教育管理监督工作，把任前廉政谈话作为新提拔干部履职前的“必修课”，并延伸至转岗中层干部和非中层项目经理。此次任前廉洁谈话，公司纪委改变以往课堂式的集体谈话方式，分别对审计法务部和财务部负责人进行“一对一、面对面”的任前廉政谈话。谈话中，欧阳辉紧扣“一岗双责”，围绕巡察巡视审计发现问题，着眼混改后可能遇到的廉洁风险，以身边事教育身边人，谈个人勤政廉政、谈巩固整改成果、谈混改后廉洁风险防控、谈转变作风服务基层，任前廉政谈话的针对性和实效性得到明显增强。

谈话结束后，欧阳辉向两名履新干部赠送了公司纪委编写的预防“小金库”学习手册。两名履新干部分别签订了廉洁从业承诺书，表示要加强学习，不断提升风险意识和工作能力，为运检公司混改发展提供有力保障。(李云枫）